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Organisation de Team-Building

TEAM-BUILDING : Agence pour l'organisation d'un séminaire team-Building de cohésion de groupes

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Team building est un mot d'origine anglaise signifiant « construction d'équipe »

Un team building est organisé de façon à développer des valeurs collectives au sein d'une entreprise, comme la cohésion, l'interdépendance, la dynamisation ou l'implication de l'équipe.

Grâce à des activités à caractère événementiel, souvent de nature collective et interactive (activités sportives, culturelles, artistiques ou créatives) les participants cultivent leurs facultés à travailler en équipe et ainsi de nombreuses valeurs peuvent être mises en exergue.

Les avantages du team-Building sont notamment :

  • Le dépassement de soi-même
  • La solidarité
  • La gestion du stress
  • La cohésion d'équipe
  • L'adhésion à la culture d'entreprise
  • L'amélioration des relations professionnels
  • La création d'un esprit de groupe
  • Amélioration de la communication
  • Le développement des qualités de chacun
  • La confiance en soi

Les animations de groupes ludiques encadrées par un professionnel renforcent les liens des participants et permettent de retour dans l'entreprise une amélioration des performances et de la motivation des participants.

Il existe plusieurs activités de team-building :

Exemple de Team Building : Team Building autour d'un atelier cuisine.

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